Strategische:r Organisationsberater:in
Lust auf Zukunft? Als Business- und IT Beratung steht metafinanz für Technologie und Fortschritt. Mit der Power von rund 800 Mitarbeitenden machen wir unsere Kunden in ambitionierten Projekten fit für morgen und übermorgen. Wie wir das tun? Gemeinsam. Und doch individuell. Wir setzen auf die Kultur des Miteinanders, denn Netzwerke sind für uns die Beschleuniger der Wertschöpfung. #TheFutureIsNow
Das ist dein Daily Business:
„Where to play?“ und „How to win?“: Als strategische:r Organisationsberater:in setzt du im Management bei der Unternehmenssteuerung an und lässt dich auf unsere Kunden wirklich ein, um dir deren Geschäftsmodelle und Abläufe zu eigen zu machen. Deine Ambition: die passende Strategie in die Umsetzung bringen. Dabei gefällst du dir in deiner Rolle als Sparringspartner:in und Projektleiter:in.
Was das im Detail heißt?
- Du berätst unsere Kunden bei der Umsetzung der passenden Strategie – ob bei Markteintritt und Wachstum, IT-Modernisierung oder Unternehmenstransformation.
- Du übernimmst organisatorische Rollen in internationalen Projektteams – von der konzeptionellen Analyse bis zur Umsetzung.
- Du bist Ansprechpartner:in für projektverantwortliche Mitarbeiter:innen des Kunden.
- Du hast Lust darauf, innerhalb unseres Teams Leadership und Verantwortung für die Entwicklung von Themen sowie des Teams zu übernehmen.
- Du bringst dich intensiv ein bei der Organisation und Entwicklung unseres Netzwerks inner- und außerhalb von metafinanz.
Darauf kannst du dich freuen:
- First things first: Bei uns bist du kein Hamster im Hamsterrad, sondern ein Mensch mit individuellen Stärken und Zielen. Deine Karrieremöglichkeiten sind so einzigartig wie du selbst.
- Starre Strukturen waren gestern. Du willst aktiv gestalten? Wir bitten darum! Wir setzen auf echte Agilität und verteilte Führung - unsere Chefin heißt Eigenverantwortung.
- Lebendige Startup-Kultur oder stabile Konzern-Struktur? Bei uns musst du dich nicht entscheiden, denn als Unternehmen der Allianz Gruppe bieten wir dir das Beste aus beiden Welten.
- Wir leben Flexibilität im Alltag und eine konsequente Vertrauenskultur. Nicht msonst hat uns das Institut Great Place To Work zum Top-Arbeitgeber ausgezeichnet.
- Apropos Auszeichnung: unser herausragendes betriebliches Gesundheitsmanagement wurde mit dem Corporate Health Award prämiert.
- Lass uns über Geld reden! Auch hier sind wir Teamplayer:innen: Neben einem attraktiven Fixgehalt wartet eine gemeinschaftliche Beteiligung am Unternehmenserfolg auf dich. Das finden wir fairer als individuelle Boni, über die ein:e Chef:in entscheidet.
- Wie viele Benefits es sonst noch bei uns gibt? Genug, um ganze Papyrusrollen zu füllen. Schau mal auf unsere Karriereseite.
Das macht dich aus:
- Du willst wachsen statt stillstehen und bringst den Mut mit, gemeinsam mit deinem Team unternehmerisch und selbstbestimmt zu agieren.
- Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, BWL o.ä.
- Erste Berufserfahrung in der Unternehmensberatung, im Projektmanagement sowie in Transformationsprojekten – bevorzugt in der Finanz- oder Versicherungsbranche – konntest du bereits sammeln.
- Du denkst lösungsorientiert, zielgerichtet, erkennst Kundenbedarfe und bist in der Lage, komplexe Sachverhalte einfach zu erklären.
- Du glänzt mit deiner ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit und suchst stets nach intuitiven Abläufen für ein bestmögliches Kundenerlebnis.
- Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
It’s a match?
Dann lerne uns kennen!
Gleiche Chancen für alle
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.
Doris Kaiser
Expertin für Inclusive Hiring & Diversity im Recruiting